미스토코리아, 2026 대졸 신입 공개채용... 실무형 인재 육성 강화

곽선미 기자 (kwak@fashionbiz.co.kr)
26.05.29 ∙ 조회수 583
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미스토코리아, 2026 대졸 신입 공개채용... 실무형 인재 육성 강화 89-Image

미스토코리아 사옥 전경


이탈리안 스포츠 브랜드 '휠라(FILA)' 전개사 미스토코리아(대표 김지헌)가 2026년 신입사원을 공개 채용한다. 이 회사는 이번 공개채용을 통해 휠라를 비롯해 글로벌 패션 비즈니스 사업을 함께 이끌어갈 우수 인재를 확보하고, 실무 중심의 성장 기회를 제공한다. 특히 브랜드, 비즈니스, 글로벌 협업 등 다양한 영역에서 경험을 쌓을 수 있는 환경을 바탕으로 미래 성장 동력을 강화할 계획이다.


이번 채용은 채용연계형 인터십 형태로 진행하며, 모집 기간은 5월 26일부터 6월 7일까지 약 2주간이다. 모집 직군은 기획·MD, 영업, 마케팅, 경영지원 등이다. 지원자 중 서류전형 및 면접 절차를 거쳐 선발하며, 인턴십 프로그램 수행 이후 평가를 통해 정규직 전환 여부를 결정한다.


지원자들과의 소통을 확대하기 위해 2026년 6월 2일(화) 서울 성북구 미스토타워 강북에서 오프라인 채용설명회를 진행한다. 채용설명회에서는 기업 및 직무 소개, 채용 전형 안내, 현직자와의 질의응답 프로그램 등을 마련했다.


미스토코리아 관계자는 "미스토코리아는 휠라를 비롯한 다양한 브랜드와 고객에 대한 이해를 바탕으로 폭넓은 실무 경험과 성장 기회를 제공할 수 있는 환경을 갖추고 있다”며 “이번 공개채용을 통해 새로운 시각과 성장 가능성을 지닌 우수 인재를 발굴하고 국내외 시장에서 브랜드 경쟁력을 함께 만들어갈 미래 인재 육성에 지속적으로 힘쓸 계획”이라고 말했다.


곽선미 기자  kwak@fashionbiz.co.kr
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